Pflegefachkraft (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)


  • Darmstadt

  • Voll- oder Teilzeit

  • Mit Berufserfahrung

  • Befristeter Vertrag

Worum geht es?

Im Rahmen des innovativen Versorgungsprojektes BRIDGE zur sektorenübergreifenden Versorgung älterer Patient:innen, das am AGAPLESION Elisabethenstift kooperativ durchgeführt wird von der Klinik für Geriatrie, der Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie und dem ambulanten Pflegedienst suchen wir zum 01.12.2024 Pflegefachkraft (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d).
Als Teil des interdisziplinären BRIDGE Behandlungsteams in Voll- oder Teilzeit ab dem 01.12.2024 befristet zunächst bis zum 31.03.2027.

Im Innovationsfondsprojekt BRIDGE

wird eine neue Versorgungsform für ältere Patient:innen mit depressiven Symptomen erprobt. Im Rahmen der Studie werden die Studienteilnehmer:innen zu körperlicher Aktivität und einer positiven Alltagsroutine ermutigt und befähigt. Das Aktivierungsprogramm wird bereits im Rahmen des Klinikaufenthaltes angebahnt und dann nahtlos zu Hause durch speziell geschulte Pflegefachkräfte weitergeführt, die in einem Team mit Psychotherapeut:innen und Bewegungswissenschaftler:innen zusammenarbeiten („BRIDGE Teams“). Zusätzlich wird die Intervention auch videobasiert im häuslichen Umfeld umgesetzt. 
Weitere Informationen: (https://innovationsfonds.g-ba.de/projekte/neue-versorgungsformen/bridge-behaviorale-und-koerperliche-aktivierung-fuer-multimorbide-aeltere-patient-innen-mit-depressiven-symptomen-beim-stationaer-ambulanten-uebergang.626)
Die neue Versorgungsform startet am 01.01.2025 mit der Einschreibung von Patient:innen. Der Dezember 2024 ist für projektspezifische Schulungen geplant, um alle BRIDGE Behandlungsteams standortübergreifend auf die Durchführung vorzubereiten.

Ihr Tätigkeitsfeld

  • überleitende Nachbetreuung von Patient:innen mit depressiven Symptomen nach der Krankenhausbehandlung im Projekt BRIDGE
  • Ansprechen der Patient:innen während des stationären Aufenthaltes zur Studienteilnahme, Information zur Studie
  • Durchführung und Dokumentation der Assessments zu Evaluationszwecken
  • Absprachen und Koordination im interdisziplinären Team
  • Unterstützung der Patient:innen mit der telemedizinischen Anwendung
  • Durchführung von Hausbesuchen bei den Patient:innen
  • Durchführung von Digitalvisiten bei den Patient:innen
  • Teilnahme an multiprofessionellen Teamsitzungen
  • Teilnahme an Supervisionssitzungen
  • Überleitungsmanagement in die ambulante Versorgung
  • Check-Up Calls nach Interventionsende bei den Patient:innen

Das bringen Sie mit

  • eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder Altenpfleger
  • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung mit älteren Menschen in einem Bereich der Gerontopsychiatrie, Geriatrie oder Neurologie
  • Selbstständiges, eigenverantwortliches, strukturiertes und gewissenhaftes Arbeiten
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Interesse an wissenschaftlichen Studien

 

Ihre Vergütung

erfolgt mit den dazugehörigen Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag der Diakonie Hessen - Diakonisches Werk in Hessen und Nassau und Kurhessen-Waldeck e.V. inklusive Jahressonderzahlung.

Was wir über das Übliche hinaus bieten

  •      Corporate Benefits
  •       Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • zusätzliche, rein arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge
  • mind.  30 Tage Urlaub
  • Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch Kindertagesstätte am Standort
  • Familienbudget – Unterstützung bei Betreuungskosten
  • BusinessBike Fahrrad-Leasing Angebot
  • Vergünstigtes Job-Ticket
  • Bezuschusste Parkmöglichkeiten
  • Interne Sport- und Freizeitangebote
  • Firmenfitnessprogramm Egym Wellpass

Ihr Ansprechpartner bei Fragen

Prof. Dr. Andreas Fellgiebel
Chefarzt
Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie
Tel.: 06151 403 4001

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wilkommen bei AGAPLESION

Wir sind die AGAPLESION gAG und stehen als größter diakonischer Gesundheitskonzern Deutschlands für exzellente Medizin und Pflege sowie für ein werteorientiertes Miteinander. In unseren über 100 Einrichtungen behandeln und begleiten wir Menschen in allen Lebensphasen. Gemeinsam gestalten wir das Gesundheitswesen von morgen.

Faire
Vergütung
Teilzeit / Flexible
Arbeitszeiten
Gesundheits-
vorsorge
Entwicklungs-
möglichkeiten
Vereinbarkeit von
Beruf und Familie
Corporate
Benefits
Strukturiertes
Onboarding
Betriebliche Alters-
vorsorge